Servidores municipais querem reajuste salarial

Dourados – 10/10/2009

O Sindicato dos Servidores Públicos do Município de Dourados – SINSEMD, iniciou nova tentativa de reajuste salarial. O objetivo é reverter a posição de quebra de acordo salarial por parte da prefeitura.
“O oficio foi encaminhado ao secretário de governo e visa dar mais uma vez o crédito para a gestão municipal, pois entendemos que mais uma vez temos que buscar o diálogo primeiro, confiamos no bom senso da administração municipal”, disse o presidente do sindicato Waine Cesar Ruiz.
Paralelo a essa tentativa de diálogo o SINSEMD, diferentemente das outras oportunidades, já iniciou as conversas com Sindicatos dos trabalhadores em educação – SINTED, e buscará novos contatos com os outros sindicatos, como o da guarda municipal, SIEMS, SINDSPREV, entre outros para que dessa vez todas as entidades negociem em conjunto.
A intenção do SINSEMD, segundo o sindicato, é  intensificar essas conversações e buscar o contato com os demais sindicatos que ainda não foram formalmente contatados já na semana que vem após o feriado de Nossa Senhora da Aparecida dia 12.
“A prefeitura precisa se sensibilizar urgentemente para as condições caóticas que os baixos salários dos servidores municipais podem gerar tanto para a vida pessoal quanto profissional desses trabalhadores. É impossível cobrar qualidade de serviços dos servidores municipais com os salários que eles recebem hoje e com as condições de trabalho que são oferecidas pelo município, sobretudo da falta de materiais adequados, uniformização e até mesmo possibilidade de qualificação continuada.
Os salários da prefeitura vêm sendo reajustados abaixo do mínimo e da inflação a pelo menos 4 anos, isso causou uma defasagem muito grande, sendo que em alguns casos o salário do município poderá ficar bem abaixo do salário mínimo já anunciado para 2010; Isso não pode ser admitido nem tão pouco pode ser mais protelado para que uma situação degradante como essa seja de fato concretizada. O SINSEMD buscará através dessa força conjunta fazer com que os servidores municipais possam pelo menos ter seus salários compensados nessa defasagem”.

Fonte: DouradosAgora